隨著社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的實(shí)施，工齡這個(gè)概念一般很少被提及了，但是對(duì)于公職人員，過(guò)去的工齡還是非常重要的，一般對(duì)于被單位開除以后，以前的工齡就不會(huì)再被承認(rèn)了，工齡沒(méi)有了，影響最大的就是視同繳費(fèi)年限。

按照《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》的規(guī)定，開除處分，是所有政務(wù)處分中最嚴(yán)重的一種處分，開除處分實(shí)際就是指的開除公職，只適用于國(guó)家公職人員，那么什么人屬于國(guó)家公職人員呢？

簡(jiǎn)單地說(shuō)，就是受《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》管轄的六類人員。這六類人員為中國(guó)機(jī)關(guān)、人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)機(jī)關(guān)、人民政府、監(jiān)察委員會(huì)、人民法院、人民檢察院、中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議各級(jí)委員會(huì)機(jī)關(guān)、民主黨派機(jī)關(guān)和工商業(yè)聯(lián)合會(huì)機(jī)關(guān)的公務(wù)員，以及參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的人員；二是法律、法規(guī)授權(quán)或者受國(guó)家機(jī)關(guān)依法委托管理公共事務(wù)的組織中從事公務(wù)的人員；三是國(guó)有企業(yè)管理人員；四是公辦的教育、科研、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、體育等單位中從事管理的人員；五是基層群眾性自治組織中從事管理的人員；六是其他依法履行公職的人員。如果是屬于以上六類人員，只要是受到開除處分的，以前的工作工齡就不會(huì)再計(jì)算，由于工齡不再計(jì)算，那么今后在辦理退休，也就不存在視同繳費(fèi)年限的問(wèn)題。

除了上述六類人員以外，比如是國(guó)有企業(yè)的一般工人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的工人，事業(yè)單位中的一般工作人員，因?yàn)閷?shí)行的勞動(dòng)合同制或是聘任制，這幾類人不屬于國(guó)家監(jiān)察法規(guī)定的監(jiān)察對(duì)象，也不屬于國(guó)家公職人員，因此不屬于給予行政處分或是政務(wù)處分的對(duì)象，最多就是由單位除名或是解除勞動(dòng)合同，除名或是解除勞動(dòng)合同，都不屬于政務(wù)處分的范疇，因此不會(huì)影響過(guò)去工齡的連續(xù)計(jì)算，如果符合視同繳費(fèi)認(rèn)定的條件的，仍然可以認(rèn)定為視同繳費(fèi)年限。

我國(guó)的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，從時(shí)間上來(lái)劃分，國(guó)有企業(yè)基本上是從1992年開始執(zhí)行的，但是有的地方是從國(guó)務(wù)關(guān)于深化企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度開始的，有的是從國(guó)發(fā)（1997）26號(hào)文件，即《國(guó)務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度》開始執(zhí)行的，如果是在1992年或是1996年之前被單位開除處分的國(guó)有企業(yè)管理人員，那么在這之前的工齡是不能連續(xù)繼續(xù)的，也不能認(rèn)定為視同繳費(fèi)年限，如果屬于國(guó)有企業(yè)的普通職工，由于當(dāng)時(shí)的職工屬于全民所有制的固定工，如果屬于開除了公職的，其工齡也是不能連續(xù)計(jì)算的，也不能計(jì)算為視同繳費(fèi)年限，但是如果只是除名處理，解除勞動(dòng)合同關(guān)系，按照原國(guó)家勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于除名職工重新參加工作后工齡計(jì)算問(wèn)題的復(fù)函，即勞辦發(fā)（1994）376號(hào)精神的規(guī)定，職工受開除公職處分的，仍按現(xiàn)行規(guī)定辦理。由于違反勞動(dòng)紀(jì)律受到除名處理的職工，除名前的連續(xù)工齡與重新就業(yè)后的工作時(shí)間，可以合并計(jì)算為連續(xù)工齡。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員是從2014年10月開始繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的，按照國(guó)發(fā)（2015）2號(hào)文件的規(guī)定，在2014年10月之前參加工作的工作年限，可視同為繳費(fèi)年限，但如果在2014年10月之前受到開除處分的，由于已經(jīng)被開除了公職，所以開除公職以前的工作年限仍然要被清零，由于工齡不再計(jì)算了，也就沒(méi)有了視同繳費(fèi)年限的計(jì)算，但是2014年10月以后，開始繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的實(shí)際繳費(fèi)年限仍然要計(jì)算。如果工齡比較長(zhǎng)的人，這個(gè)損失也是非常巨大的。

綜上所述，被單位開除以后，以前的工齡不再計(jì)算，影響最大的就是視同繳費(fèi)年限不能計(jì)算，但是實(shí)際繳費(fèi)年限仍然要計(jì)算。一般影響比較大是國(guó)家公職人員，對(duì)于民營(yíng)企業(yè)職工，由于不屬于國(guó)家公職人員，也不屬于政務(wù)處分的范圍，只能是解除勞動(dòng)合同或是除名，不過(guò)民營(yíng)企業(yè)的工齡是沒(méi)有什么用處的。