在回答問(wèn)題之前，很冒昧地向各位同仁提幾道問(wèn)題。

1.身為投資者，需要具備什么的成熟條件？

2.個(gè)人爆發(fā)債務(wù)危機(jī)，需要注意哪些事項(xiàng)？

3.什么的工作類型，具備高收入標(biāo)準(zhǔn)條件？

如果你能搞明白，以上三個(gè)疑問(wèn)，那么，我想，各位朋友，應(yīng)該都會(huì)對(duì)個(gè)人的“投資”行為，有一個(gè)清楚的認(rèn)知，與辨析，并且，也能進(jìn)行自我精準(zhǔn)定位，找到自己的人生“坐標(biāo)”，來(lái)化解當(dāng)前的窘境人生。

“投資”，對(duì)于經(jīng)商而言，存在三種形式，智力投資，體能投資，和資理財(cái)序資。顯而易見(jiàn)，對(duì)主題來(lái)說(shuō)，啟動(dòng)的是一種依托于“經(jīng)濟(jì)”為載體的商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式。就投資理財(cái)來(lái)講，經(jīng)濟(jì)投資，存在的隱形風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)最高。然而，不可否認(rèn)的是，資理財(cái)序資，也是一種“不勞而獲”的思想情懷（投資者總喜歡抱著一顆僥幸心理，一身試險(xiǎn)）。

作為一名稱職的“投資者”，首先，不僅要明白，一定要具備強(qiáng)大的個(gè)人抗風(fēng)險(xiǎn)能力，尤其，自身敏感的商業(yè)洞察力，及強(qiáng)悍的商業(yè)思維敏捷度。

之所以，這位朋友，爆發(fā)個(gè)人債務(wù)危機(jī)，不知道，對(duì)自身是否已經(jīng)有個(gè)清晰的認(rèn)知，與反省。雖然說(shuō)，“投資”，都是為了經(jīng)濟(jì)“回報(bào)”，但是，不能把事情想象的都如此盡善盡美，同時(shí)，也要考慮到，能否做到“可控性”，能否承擔(dān)起“血本無(wú)歸”的結(jié)果，難道，這不是一個(gè)“投資人”，需要用心思考的內(nèi)容嗎。凡事都不能過(guò)于沖動(dòng)，感情用事，大腦熱，僥幸思想……。這樣慘痛的教訓(xùn)，當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下（受政治因素，國(guó)際局勢(shì)影響），一樁樁血淋淋。真的值得社會(huì)驚醒，思考。

這件事情，雖然，已成定局，但，我們不能繼續(xù)延續(xù)那種不成熟思想，理應(yīng)“吃一虧，長(zhǎng)一智”，銘記于心。

對(duì)于一個(gè)“投資者”而言，更要明白個(gè)中道理，不要僅憑空想象，假如，沒(méi)有一項(xiàng)超常生活技能，總想拿“高新”，簡(jiǎn)直就是妄想。另外，你覺(jué)得自己具備什么樣的“高薪”技能，才能令自己滿意呢？參加工作后，衡量一個(gè)人的薪資待遇標(biāo)準(zhǔn)（理想的酬勞），那么，肯定要為聘用單位，提供同等價(jià)值的勞動(dòng)輸出倍數(shù)。

在現(xiàn)實(shí)生活中，無(wú)論是投資理財(cái)，還是尋找工作，不能輕易的用“金錢”來(lái)衡量標(biāo)準(zhǔn)。也就是說(shuō)，誰(shuí)都想“不勞而獲”，或者，誰(shuí)都愿意拿高薪，只是，聘用單位，也需要一份“績(jī)效考核”要求的。

再說(shuō)了，工資高的，工作量就大，壓力大，付的責(zé)任也很重。所以，高薪資待遇，并不是每個(gè)人都能拿得起的。事實(shí)上，掙錢多少不重要，個(gè)人而言，這一輩子能做到持續(xù)性收益，就好。

財(cái)富，是需要循環(huán)漸進(jìn)，日積月累的效果，而不是，幻想日進(jìn)斗金。尤其是，平日里，一定要注重個(gè)人理財(cái)思維學(xué)習(xí)培養(yǎng)，與運(yùn)用。工資再高，不能合理安排，巧妙運(yùn)用，最終的結(jié)果，一切都?xì)w零。

同時(shí)，大家一定要弄明白一個(gè)道理，能拿到高薪職位的人，都是市場(chǎng)上頂尖人才。超級(jí)佳人，都注重個(gè)人能力，如何不斷充電，與提升，TM更懂得，這種超凡的技能，才是獲取個(gè)人美好收益的王道，與籌碼。