1、采購專用儲值，轉化為通用儲值——玩出一個預售平臺

1000萬建設一個產品儲值管理與支付系統（APP），9000萬買永輝儲值，存在該APP內，通過該APP以9.5折出售給消費者，再次獲得8550萬元。用8550萬元購買蘇寧儲值，依然存入該APP內，再次以9.5折出售給消費者，再次獲得8122.5萬元收入。用8122.5萬購買廣匯汽車儲值，依然是以9.5折出售給消費者，再次獲得人民幣收入........按照這個玩法把9000萬虧完，系統內可以整合18億通用儲值（NotRMB）,大致可以整合100家連鎖企業（不同領域）入駐該APP，并接受這18億通用儲值的支付。因為這些企業都接受這種通用儲值支付，所以，每家企業獲得這種通用儲值都可以在第一時間通過這個APP再次出售給其客戶，實現預售。

2、通用儲值兌換專用儲值——把平臺玩大

第一步已經玩出來通用儲值，如果這種通用儲值對有信譽企業保持開放兌換，則這些系統的通用儲值規模會呈現指數增長，而價值則會不斷逼近人民幣和美元。如，中石油用自己的18億產品儲值與該系統兌換18億通用儲值，該系統內會產生36億通用儲值。其中18億通用儲值屬于原來的企業，18億通用儲值屬于中石油。在此基礎上，中石化再和該系統兌換36億儲值，則該系統通用儲值總量會由36億提升至72億.......這個游戲可以把所有企業的融資成本清零。

關鍵：企業（如永輝）產品儲值=企業（永輝）的數字白條，具有信譽的企業向同一系統打數字白條，產生的通用儲值是人民幣等價物，打多少，產多少=融資成本清零=分銷成本清零。

3、把平臺送給大家（根本不是我的錢，我就是來搗亂的）

你注冊，你得1股；你每邀請1名新股東注冊，你和ta各得1股；

14億人，合計領取28億股。每股價值由大家定義。

該平臺內置4種關系：血緣關系、朋友關系、雇傭關系和供求關系，在這4種關系之上，會很自然的產生投資關系。企業可以打產品白條，產生通用儲值（貨幣），企業員工為什么不可以？企業員工人均每人打1萬元的勞動白條，系統內會產生幾萬億通用儲值，這種通用儲值指向創新項目。會讓所有創新項目獲得充裕資金。