一、社保什么時候開始交?

就是在單位和員工簽訂勞動合同之日起30日內，就要依法為員工購買社保。為員工購買這五大類保險，屬于單位法定的義務和責任，必須為員工強制購買的。

用人單位和員工簽訂勞動合同之日起30日內，就要依法為員工購買社保。包括職工養老保險，職工醫療保險，失業保險，工傷保險和生育保險。為員工購買這五大類保險，屬于單位法定的義務和責任，必須為員工強制購買的!任何企業和單位都不能夠拒絕。

二、交社保有什么好處?

社保中包含的五大保險，各有各的作用，養老保險可以用于退休后領取養老金，以及喪葬費和撫恤費的發放;醫療保險可以用于醫療費用報銷以及退休后享受醫療保險待遇。

失業保險可以用于失業后領取失業保險金以及醫療費用補貼等;工傷保險可以用于支付工傷治療費用、生活護理費、傷殘補助和傷殘津貼等;生育保險可以用于生育津貼領取、生育補助金領取、生育醫療費用報銷和產假享受等。