這個情況，讓我們看一下退休人員的平均養老金就知道了。

根據2020年《人力資源和社會保障事業發展統計公報》，當年我國離退休人員數量是12762萬人 ，養老保險基金支出是51301億元，平均每人每月養老保險基金待遇3350元。

3350元的水平，可能很多年輕人也就這樣這樣水平的工資吧？

2021年人社部部長張紀南撰文表示，我國的養老保險企業退休人員養老金水平，從2012年的1686元上漲到2020年的人均2900元左右。

對于很多人來講相信2900多元的養老金水平也夠基本生活了。按照2020年我國居民的消費支出情況，城鎮居民人均消費支出僅有27007元，平均養老金水平還是超過了平均消費支出的。另外，全國居民人均消費支出只有21210元。

不過，相對而言我國的社會平均工資水平是在快速上漲。2020年全國人均社會平均工資是多少呢？城鎮非私營單位為97379元，平均每月8114.9元。城鎮私營單位社平工資為57727元，月均4810.58元。

對比一下2012年的社平情況。2012年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資為46769元（平均每月3897元），全國城鎮私營單位就業人員年平均工資為28752元（平均每月2396元）。

八年時間工資水平都實現了翻倍，養老金情況增長了70%左右，養老金和工資水平的差距也有點拉大了。

除此以外，由于養老金水平實際上是人均值，至少有一多半的老人養老金水平趕不上平均水平。另外，國家還有大量沒有領取退休養老金的人員——城鄉居民養老保險待遇領取人員，數量高達16068萬人，比離退休人員多3300多萬。他們的人均養老金待遇只有174元每月。

目前來講企業退休人員的養老金水平，增長速度較慢的一個重要原因，也在于成立養老保險制度以后參保的人員，開始陸續退休。她們由于繳費年限短、繳費基數低，養老金水平也低。尤其是很多按照60%基數繳納養老保險的靈活就業人員，參保人數占全部人數的1/4左右。

總體來說，從這些角度來看，確實有很多老人養老金水平不高。但是養老保險制度的運行不是一蹴而就的，希望隨著我國養老保險制度的不斷改革和完善，退休老人的養老金越來越高，對于老年后的生活越來越有保障。