不要這樣作賤國企下崗失業人員。他們是中國工人階級的一部分，也是優秀的中國工人。

所謂靈活就業，就是不固定工作時間的就業。靈活就是隨便和隨意，想干就干，想不干就不干，或不累就干，累了就不干了等。把靈活就業上升到就業(工作)的程度，是實事求是的，也是符合社會實際的。就業其實就是干活兒，只要干活兒就是就業。

因此，國家把靈活就業作為一項就業制度，并允許繳納社會養老保險、醫療保險，是國家對這種就業方式的肯定和褒獎，并予以鼓勵和支持。

樓主提議把國企下崗失業人員，改名為"靈活失業人員"，是不可取的。

失業是絕對不可以靈活的。

尤其是國有企業，是中國工人階級的主體，只有達到法定條件，才可以失業的。

符合法定條件的國企工人失業后，國家有一整套完整的保障制度。

如領取失業保險金，失業保險中心代繳醫療保險，享受三年的養老保險政府直補60.7%，免費培訓，免費推薦三次就業仍未就業者，才可以轉為靈活就業人員，自謀職業并可以申請"4050下崗失業人員優惠政策"，還可以享受養老、醫保兩大險個人先全額繳納，政府再憑稅務繳費票據報銷60.7%，并將報銷款項直接打入當事人的社會保障卡，直至退休。

所以，國企工人在崗光榮，下崗也光榮。他們是工人階級的一份子。