南京失業(yè)金多少錢一個月？失業(yè)保險金，是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償，由失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員。

南京失業(yè)金領(lǐng)取標準

失業(yè)保險繳費不滿10年的，按照失業(yè)人員失業(yè)前12個月月平均繳費基數(shù)的45%確定；

失業(yè)保險繳費滿10年不滿20年的，按照失業(yè)人員失業(yè)前12個月月平均繳費基數(shù)的50%確定；

失業(yè)保險繳費20年以上的，按照失業(yè)人員失業(yè)前12個月月平均繳費基數(shù)的55%確定；

最高不得超過本市最低工資標準、最低不得低于本市城鎮(zhèn)居民低保標準的1.5倍。

目前，南京市最低工資標準為2490元/月，低保標準為1080元/月，即：失業(yè)保險金月最高標準為2490元/月，最低標準為1620元/月。

南京失業(yè)金領(lǐng)取條件

失業(yè)人員同時符合以下條件的，可以申領(lǐng)失業(yè)保險金：

1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年；

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；

3、已經(jīng)進行失業(yè)登記，并且有求職要求的。

“非因本人意愿中斷就業(yè)”包括下列情形：

1、勞動合同期滿或用人單位主體資格消亡終止勞動合同；

2、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難、客觀條件發(fā)生重大變化等原因解除勞動合同；

3、用人單位因勞動者違紀、違反規(guī)章制等原因，或雖無過錯但不能勝任工作而解除勞動合同；

4、協(xié)商一致解除勞動合同；

5、因用人單位欠薪欠保等違法行為導致勞動者主動解除勞動合同；

6、法律、法規(guī)、規(guī)章法定的其他情形。

南京失業(yè)金領(lǐng)取期限

領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，依據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前累計足額繳費時間計算：

失業(yè)保險繳費每滿1年可以領(lǐng)取2個月的失業(yè)保險金，但最長領(lǐng)取期限不超過24個月。

重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應當領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過24個月。

繳費不滿1年的，不能核定新的享受失業(yè)保險金期限，但前次失業(yè)應領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金可以繼續(xù)領(lǐng)取。

南京失業(yè)金領(lǐng)取流程

失業(yè)登記：

1、江蘇智慧人社APP：通過“服務一就業(yè)創(chuàng)業(yè)一失業(yè)登記”模塊辦理。

2、江蘇人社網(wǎng)辦服務大廳：通過“個人辦事一就業(yè)創(chuàng)業(yè)一就業(yè)失業(yè)登記一失業(yè)登記”模塊辦理。

失業(yè)保險金申領(lǐng)：

1、江蘇智慧人社APP：通過“服務一社會保險一失業(yè)保險一失業(yè)保險金申領(lǐng)”模塊辦理。

2、江蘇人社網(wǎng)辦服務大廳：通過“個人辦事一社會保險一失業(yè)保險服務一失業(yè)保險金申領(lǐng)”模塊辦理。

3、線下辦理：可持三代社?？ɑ蛏矸葑C，在法定工作日（每月7日至10日結(jié)算期除外）內(nèi)就近至全市任一街道失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)柜面辦理。

注：失業(yè)保險金每月15日通過銀行發(fā)放至申領(lǐng)人三代社?？ǖ慕鹑谫~戶（申領(lǐng)人需提前至銀行柜面開通三代社保卡的金融功能）。

南京失業(yè)金停領(lǐng)情形

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并且同時停止享受其他失業(yè)保險待遇：

1、重新就業(yè)的；

2、應征服兵役的；

3、移居境外的；

4、享受基本養(yǎng)老保險待遇的；

5、無正當理由，拒不接受當?shù)赜嘘P(guān)部門指定部門或者機構(gòu)介紹的適當工作或者提供的培訓的；

6、法律法規(guī)法定的其他情形。

停領(lǐng)流程：

登錄江蘇省有關(guān)部門網(wǎng)上辦事服務大廳，將地區(qū)設置為“南京”，注冊并登錄后，通過“個人辦事一社會保險一失業(yè)保險服務一失業(yè)保險待遇停止申請”模塊辦理。