城鎮職工醫療保險和新農合醫療保險，能合并計算嗎？下面新社通小編帶您了解城鎮職工醫療保險和新農合醫療保險的詳情。

城鎮職工醫療保險和我們的城鄉居民醫療保險，能不能夠合并計算？職工醫保和城鄉居民醫保，那么其實二者之間是截然不同的，對于我們每一個人群來講，你要么選擇參加城鎮職工醫保，要么選擇參加城鄉居民醫療保險，不可能兩種醫保都參保，因為你就算是兩種醫保都參保了，最終享受到的待遇，也無法雙份來進行報銷，對于自身來說是沒有任何的意義，所以說選擇其中之一來參保就可以了。

一般情況下，對于我們企事業單位的在職職工，他們所參保的都是職工醫療保險，或者是醫療保險，有一部分靈活就業者也是可以選擇，參加城鎮職工醫療保險，當然靈活就業者，也可以去選擇參加城鄉居民醫療保險，這都是完全自由的，是不會受到任何的影響，需要注意的一點就是，如果參加了職工醫療保險，那么就沒有必要再去參加居民醫保了，反之也是相同的道理，參加了居民醫保就沒有必要參加職工醫保了。

二者之間不能夠合并累計計算，你之前所繳納的城鎮職工醫保，也不能夠轉移成為居民醫保，我們所參加的居民醫保也不能夠轉移成為職工醫保，二者之間最本質的一個差別就是職工醫保，他的繳費水平相對更高一些，而居民醫保繳費水平相對更低一些，但是享受到的報銷比例報銷待遇也會更少一些，一般情況下，城鄉居民醫保的繳費水平每年只需要380塊錢就足夠了，但是享受到的報銷比例僅僅只有50%，這是一個較低的水平。

而我們的城鎮職工醫保，如果你通過工作單位來參保的話，個人是不需要承擔任何的繳費水平，個人所承擔的這一部分也會直接從工資當中扣除，并且全額會進入到個人醫保賬戶，完全也是屬于個人所有的等同于，個人是不需要付出相應的繳費成本。作為靈活就業者，他是需要自主來承擔全額的繳費比例和繳費金額，即便是選擇較低標準的水平，那么每一年所付出的繳費金額，大致是在三四千元甚至是四五千元。相對于城鄉居民醫療保險的特征是至少10倍之多。

所以說如何選擇，一方面取決于你的個人經濟條件，另外一方面取決于你有沒有固定的工作單位。如果有相應的工作單位，那么毫無疑問，選擇參加城鎮職工醫療保險就可以了，畢竟通過工作單位來參保自己的付出成本就會更低一些。但是對于沒有工作單位的個人，而且也沒有較高經濟條件的個人，那么只能夠去選擇參加城鄉居民醫保，也能夠正常享受到醫保的報銷待遇，而且在參保的過程中，盡量不要出現中斷的交費，因為一旦中斷，那么就會直接停止醫保的報銷待遇，而且可能還要有恢復等待期，對于個人來說是得不償失的。

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