靈活就業人員如果沒有繳滿社保年限，分城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險兩種情況討論。

一、城鎮職工養老保險參加靈活就業城鎮職工養老保險的參保人，男性的退休年齡為60周歲，女性退休年齡是55周歲，累計繳費年限為15年，同時滿足這兩個條件，就可以按法規辦理退休手續并按月領取基本養老金。

如果參保人達到法定退休年齡時繳費年限不足15年的，分以下4種情況來看：

情況1

在《社保法》實施后前就參保繳費了，實施后到了法定退休年齡，但繳費年限沒繳滿，需要繼續逐年繳，但繳了5年還繳不滿，可以一次性補繳至滿15年，然后辦理退休手續并領取退休待遇。

情況2

在《社保法》實施后參保并繳費的，到了退休年齡不滿足繳費年限要求，需要繼續繳費至滿15年為止，然后辦理退休領取養老金。

情況3

參保人到了法定退休年齡又不想延遲辦理退休的，可以申請從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險，享受相應的城鄉居民養老保險待遇。

情況4

申請退保，可以申請將養老保險個人賬戶里的錢一次性取出，不再繼續參保。

二、城鄉居民養老保險參加城鄉居民養老保險的參保人，需同時滿足以下幾個條件，才可以申請退休按月領取城鄉居民養老保險待遇：

1.年滿60周歲，無性別之分；

2.累計繳費滿15年；

3.未領取法規的基本養老保險待遇。

如果參保人達到60周歲時繳費年限不足15年的，分以下3種情況來看：

情況1

新農?；虺青l居民養老保險方案實施時，已滿60周歲，且未領取過法規的基本養老保險待遇的，不用繳費，可以按月領取城鄉居民養老保險基礎養老金。

比如，A地2014年方案實施，當時62周歲的李大爺就可以不繳費，直接按月領取城鄉居民養老保險基礎養老金。

情況2

方案實施時，距法規領取年齡不足15年的，應逐年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年。

比如，2014年方案實施時，55周歲的何大姐應連續繳費5年至60周歲，達到法定退休年齡后允許一次性補繳至滿15年，然后辦理養老金領取手續。

居民養老保險補繳手續辦理流程：1、申請人攜帶證件材料到所屬地社保/稅務部門窗口提出一次性補繳居民養老保險申請，并填寫《城鄉居民社會養老保險補繳申請表》；2、社保/稅務部門審核確定后，為其辦理城鄉居民社會養老保險一次性補繳手續，出具《城鄉居民社會養老保險一次性補繳單》交參保人員；3、參保人員持本人居民身份證、《城鄉居民社會養老保險一次性補繳單》和指定銀行存折到銀行網點辦理相關繳費手續；4、參保人員繳費后，持居民身份證、加蓋銀行簽章的《城鄉居民社會養老保險一次性補繳單》及扣款成功銀行存折，返回所屬地社保/稅務部門辦理繳費確認手續即可。注意：各地區辦理補繳操作可能有些許差異，建議參保人辦理前先咨詢當地社保/稅務部門確定一下相關手續。

情況3

方案實施時，距法規領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少于15年才能領養老金。

比如，2014年方案實施時40歲的吳女士應按年繳費累計繳費滿15年后，到領取年齡時可按月領取城鄉居民養老保險養老金。