2022年養(yǎng)老金如何調(diào)整？部分退休人員補發(fā)6個月養(yǎng)老金，希望有你

第一、今年養(yǎng)老金如何調(diào)整？

漲幅為4%。那么有部分退休人員對此存在誤解，以為上漲金額就是直接用養(yǎng)老金乘以漲幅，例如養(yǎng)老金3000元，漲幅4%，最后上漲金額為120元。這種測算方法是錯誤的。

雖然各省市具體的調(diào)整方案尚未公布，要求繼續(xù)按照定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整三步走的形式來進行。

首先是定額調(diào)整體現(xiàn)公平性，各類退休人員按同一標準上調(diào)；例如2021年江蘇省定額調(diào)整為31元，也就是所有退休人員都直接增加31元的基本養(yǎng)老金，和養(yǎng)老金水平、繳費年限和年齡等因素都沒有關系。

其次是掛鉤調(diào)整，主要由繳費年限和養(yǎng)老金水平雙掛鉤，體現(xiàn)養(yǎng)老保險多繳多得和長繳多得的基本原則，突顯激勵機制，讓在職時多繳費和長繳費的人員多領養(yǎng)老金；在今年要加大掛鉤調(diào)整的占比。

因此，養(yǎng)老金調(diào)整是多因素綜合測算的結果，給出的漲幅其實是指的平均漲幅，實際到個人的漲幅可能為5%，也可能為3%，主要還是取決于個人的養(yǎng)老金水平、繳費年限和年齡等因素。

第二、企業(yè)退休人員補發(fā)6個月養(yǎng)老金，怎么回事？

在正式方案公布后，緊接著在6月1日的消息又再次要求在7月底前完成上漲的養(yǎng)老金補發(fā)工作。而現(xiàn)在已經(jīng)是6月下旬，各省市的養(yǎng)老金發(fā)放時間基本集中在每個月的中下旬，目前大部分省份6月份的養(yǎng)老金已經(jīng)發(fā)放完成；但是卻還沒有任何省份公布正式的養(yǎng)老金調(diào)整方案，在短短幾天時間里，基本不可能再完成養(yǎng)老金的測算補發(fā)工作了，而7月底又是最后期限，因此可以大膽認為全部省份都將在7月份補發(fā)。

是從2022年1月1日開始上調(diào)養(yǎng)老金，所以在7月份調(diào)整的話，那么就將補發(fā)1-6月的差額，總計是補發(fā)6個月。所以，退休人員所謂的補發(fā)6個月養(yǎng)老金，其實指的就是養(yǎng)老金調(diào)整后補發(fā)6個月差額。

在接下來的20天左右的時間里，各省市肯定會陸續(xù)公布具體的調(diào)整方案，