沒有按照實際工資繳納社保。養(yǎng)老金損失有多少呢？沒有按照自己實際工資為基數(shù)來建立社保的繳費基數(shù)，那么就說明你，最終在計算養(yǎng)老金待遇的過程中，平均繳費指數(shù)相對是比較的偏低，這是毫無疑問的。但是還有一個問題就是你的工資待遇水平本身是比較低的，比如說低于你所在地區(qū)60%的水平，那么你所在的單位也僅僅只能夠按照最低標準60%來建立社保繳費基數(shù)，這是對于絕大多數(shù)低收入群體一種普遍的現(xiàn)象。

當然如果說你的工資待遇高于了最低標準60%，那么就應該嚴格按照你自己本人的實際工資為基數(shù)來建立社保的繳費基數(shù)，這也是社保稅改的要求，在2019年之后，很多企業(yè)單位紛紛都提高了社保的繳費水平，所以說有部分企業(yè)可能還會出現(xiàn)，沒有嚴格按照自己工資標準來繳納社保的情形，但是這樣的現(xiàn)象會慢慢的逐步的改變。

對于自己養(yǎng)老金的影響，肯定是會有的，但要說影響多少，取決于你的工資基數(shù)和社保的繳費基數(shù)的差別來決定。如果二者之間的技術差距不大，比如說只相差幾百塊錢，那么影響幾乎是很小的，但如果說差別比較大，你的工資是8000塊錢，但是社保繳費基數(shù)只有4000塊錢，那么這種情況下差距就會比較大了，所以說是要根據(jù)自己的差額來確定，同時還要考慮你的累計繳費年限等各項因素，最終才能夠計算出養(yǎng)老金的結果。