為什么丁可不能領取退休金呢？不能領取養(yǎng)老金？這種想法是完全完全錯誤的，在一定程度上都有點反人類的。如果以此類推的話，那些失獨家庭的老人是不是也不能領取養(yǎng)老金了呢？如果再想一想，那么那些五保老人難道就更加不能領取養(yǎng)老金嗎？

我們不是2000年前的斯巴達社會，不能搞那種針對弱勢群體的赤裸裸的歧視。有些人認為：目前老人們領取的養(yǎng)老金，其發(fā)放來源是由現在的勞動者年輕人繳納的養(yǎng)老保險費繳納的。好像孩子給父母養(yǎng)老贍養(yǎng)一樣，丁克家庭沒有子女，生活瀟灑，所以年老退休后領取的，其實就是其他老人的子女繳納的養(yǎng)老保險費，其實這個思想是完全不對的。

社保體系是國家針對民眾年老生活的重要保障體系，這不僅僅是我國建立，全世界所有主要國家，尤其是發(fā)達國家都建立了全民的社保保障體系。只不過我國建設的晚一些，是從1994年才開始全面建設，到目前也沒有徹底完善，預計要到2024年機關事業(yè)單位養(yǎng)老金并軌之后，才算初步建成。

我國從1994年開始，到目前只有27年的養(yǎng)老社保歷史，而且也是近10年才針對社保征收繳納，進行了嚴格的管理，社保資金才有了極大的提升。所以我國的社保到目前為止，其資金來源都不是純社會化的，也就是說絕不是現在繳納的金額可以覆蓋現在支出的金額，每年的收支其實是有著不小的差額缺口。依靠現在年輕人繳納的費用，去發(fā)放給現在退休的老年人，是遠遠不夠的，而且長期來看也是不可能平衡的。

另外在社保體系建設之前和之后一段時間。當時的勞動者不是不想去交社保，而是那時沒有社保，另外他們當時在國企中做出的貢獻，也有可能被國家以利潤上繳等等方式已經拿走了。所以在他們退休之后，其實是國家在負責著他們的養(yǎng)老，只不過通過社保這個形式轉而發(fā)放而已。

所以我們近幾年經常會看到國家碰到養(yǎng)老金發(fā)放缺口時，就會從財政進行專項補貼，2020年已經補貼了近4000多億元，這些補貼只是為了彌補年度發(fā)放缺口。為了能長久的解決問題，國家已經連續(xù)幾年，將央企股權劃撥到全國社保保障基金之內，截至到2020年底，已經劃轉國有資本1.21萬億元充實社保基金。這些國有資本未來的分紅利潤以及資本運作的收入，全部歸于社保基金，用于維持社保保障基金的長期健康運行。

也就是在這種情況下，我們的社保才能夠長期運行下去，而且運行越來越好。截至2020年12月底，全國基本養(yǎng)老三項社會保險基金總收入5.02萬億元，總支出5.75萬億元，即使當年出現了收支缺口，但是通過財政補貼和劃撥央企股權，最終還累計結余6.13萬億元。

所以大家要知道，并不是現在的年輕人養(yǎng)現在的老人。其實是國家一盤棋，全國社會一起養(yǎng)。只要丁克老人在年輕時繳納的社保，參加了工作，為國家做了貢獻，那么年老是也應該享受他們的養(yǎng)老金。

即使在年輕時沒有好好工作，也沒有繳納社保。社會是越來越好的，也是越來越有溫度的，他們年老時我們也應該給予其基本的養(yǎng)老補貼，也就是現在所說的低保，這都是一個好社會的標志啊。