今年以來，臨澤縣社保局狠抓作風整頓，以抓學習教育、抓窗口服務、抓業務管理為工作重心，建立周學習制、務實服務制、監督考核制度，切實轉變干部作風，提高工作效率，提升服務水平。

抓學習教育，建立周學習制度。積極組織干部認真學習 八項規定 、業務政策法規。堅持每周三學習1次，建立學習檔案，對學習成果進行考評，使學習常態化，切實增強了服務意識。

抓窗口服務，建立務實服務制度。開展文明服務、掛牌服務、一次性告知，領導帶班、AB崗服務、上門辦理等務實服務。要求工作人員及時接待，態度熱情、工作仔細，使服務更加規范化，切實提高了服務質量。

抓業務管理，建立監督考核制度。規范了業務經辦服務程序，將即時辦理、承諾辦理、聯合辦理、聯動辦理結合起來，極大方便了辦事群眾。建立了監督考核機制，對重大事項服務過程進行跟蹤監督，并通過不定期抽查、經辦工作群眾滿意度測評等形式對各股室進行工作檢查、監督，使管理工作長效化，扎實推進單位作風整頓工作。