關(guān)于社會保險繳費(fèi)基數(shù)，在我國《社會保險法》中是這樣規(guī)定的——

用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。

職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入個人賬戶。

這就很清楚地界定了社保繳費(fèi)基數(shù)是單位工資總額、職工工資。

但在具有實(shí)踐中，由于2019年之前對個體工商戶、靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)的界定并不是完全一致，就有的地方以最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為繳費(fèi)基數(shù)的下限。

不過，按照《降低社會保險費(fèi)率綜合方案》（國辦發(fā)〔2019〕13號）的規(guī)定，繳費(fèi)基數(shù)范圍一律界定為社平工資的60~300%。也就是說，下限是社平工資的60%、上限是社平工資的300%。

如果在職職工收入低于社平工資的60%，則按照社平工資的60%作為社保繳費(fèi)基數(shù)；如果職工收入高于社平工資的300%，則按照社平工資的300%作為社保繳費(fèi)基數(shù)。