2023年養老金上調3.8%，從2023年1月1日起開始調整，針對2022年年底辦理完退休手續的退休人員實行的。今年養老金上調部分依舊采用“定額調整、掛鉤調整和適當傾斜”的原則。各地區養老金調整細則需要在5月31日前上報。如今大家更期待的是2023年山西省養老金調整細則，這個才是實施到每個退休人員的根本。接下來隨社保網小編一起了解詳情。

2023年山西省養老金怎么確定上調金額？

按照2023年養老金調整方案確定的養老金調整方式，是按照定額調整、掛鉤調整、傾斜照顧的方式來進行的。

計算退休人員的養老金上漲金額，是需要三步走，第一步是定額調整，31個省份法規本省的統一上漲金額，在這一步所有退休人員上漲金額一樣，一視同仁。

第二步是掛鉤調整，就是跟退休人員的繳費年限（工齡）、養老金水平掛鉤，繳費年限每滿1年增加多少錢，養老金水平調整多少比例，這里就體現了多繳多得、長繳多得。

第三步是傾斜照顧，在進行定額調整、掛鉤調整之后，還要看地區、年齡因素對部分人進行傾斜照顧，退休人員如果還屬于艱苦邊遠地區退休人員、高齡退休人員，就能再享受養老金的額外多漲。

2023年養老金具體上漲金額是因地而異、因人而異的

需要強調的是，在2023年養老金調整方案公布之后，就進入到各個省份制定本省養老金調整細則的階段，要等到各個省份2023年養老金調整細則公布后，才能知道退休人員的上漲金額。

不同的省份養老金調整方案不一樣，所以，同樣的退休人員同樣的條件，上漲金額也是因省而異的。另外，考慮到年齡、是否屬于艱苦邊遠地區等傾斜條件也不一樣，所以，養老金上漲金額也是因人而異的

2023年山西省養老金調整方案預估：

截至剛剛，2023年山西省養老金上調方案細則官網還未公布，本文，我們結合往年山西省養老金的調整方案，以及今年的調整方案大概預估2023年山西省養老金如何調整，退休人員可以據此估算自己能漲多少養老金。

首先，根據人社部發〔2023〕28號，關于組織實施部分法規，2023年5月31日前，全國各地區需要制定具體方案并報送人社部和有關部門備案。該部分法規與2022年調整退休人員基本養老金的方案基本保持一致。

結合山西省2022年養老金調整細則公布時間來看，山西省2023年養老金調整細則會將于7月初公布，那時山西省將同步實施退休人員基本養老金的調整和上漲金額補發的工作。

其次，根據人社部發〔2023〕28號，2023年養老金調整水平部分法規，全國調整比例按照2022年退休人員月人均基本養老金的3.8%確定，這也就意味著退休人員所在地區月人均基本養老金越高，則該地區退休人員上漲金額將更有優勢。

主要體現在定額調整金額，繳費年限單價，基本養老金掛鉤比例，以及傾斜調整金額這四個方面的差異。

根據山西省人社廳公布的消息來看，關于城鎮職工基本養老保險參保情況主要分為兩個方面：

一是，2021年山西省參加城鎮職工基本養老保險人數為1015.19萬人，比上年末增加69.38萬人。其中，參保職工710.53萬人，參保離退休人員304.66萬人。

二是，2021年山西省城鎮職工基本養老保險執行企業方案參保人數為831.09萬人，比上年末增加66.29萬人。

而關于城鎮職工基本養老保險基金收支情況，主要分為兩個方面：

一是，2021年城鎮職工基本養老保險基金收入1609.68億元，基金支出1526.09億元。

二是，2021年城鎮職工基本養老保險基金累計結存1562.76億元。

以上述城鎮職工基本養老保險離退休人員人數和基金支出作為參考，對應山西省2021年退休人員月人均基本養老金約為4174元。

以2022年養老金調整比例4%作為計算依據，對應山西省2022年退休人員月人均基本養老金約為4341元。

以2023年養老金調整整體比例3.8%為高限進行計算，對應山西省2023年退休人員人均上漲金額約為：4341×0.038=164.96元。

需要注意的是，上述退休人員人均基本養老金，不僅包含企業退休人員，還包括事業單位退休人員，以及靈活就業退休人員。

與此同時人均基本養老金上漲金額，僅僅是說明著地區退休人員整體上漲水平，并不是所有退休人員都可以享受上述同等的金額上漲。

最后，以山西省2022年養老金調整細則作為參考，具體調整方式分別為：

定額調整45元。

繳費年限每滿1年每月增加1.35元，繳費年限不滿10年的按10年計算。

基本養老金掛鉤比例1.27%。

傾斜調整，年滿70周歲不足75周歲的退休人員，每人每月再增加32元；年滿75周歲不足80周歲的退休人員，每人每月再增加33元；年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月再增加34元。

艱苦邊遠地區增加：一類艱苦邊遠地區退休人員每人每月再增加8元。二類艱苦邊遠地區退休人員每人每月再增加13元。

假設山西省某退休人員61周歲，基本養老金1500元，繳費年限15年，對應可以享受的養老金調整分為：

定額增加45元，繳費年限增加15×1.35=20.25元，基本養老金掛鉤增加1500×1.27%=19.05元，合計上漲的金額約為84.3元。

2023年養老金調整比例較2022年下調0.2個百分點，該退休人員2023年預計上漲80.09元。

假設山西省某退休人員61周歲，基本養老金4341元，繳費年限35年，對應可以享受的養老金調整分為：

定額增加45元，繳費年限增加35×1.35=47.25元，基本養老金掛鉤增加4341×1.27%=55.13元，合計上漲的金額約為147.38元。

2023年養老金調整比例較2022年下調0.2個百分點，該退休人員2023年預計上漲140.01元。

假設山西省某退休人員81周歲，基本養老金5000元，繳費年限40年，對應可以享受的養老金調整分為：

定額增加45元，繳費年限增加40×1.35=54元，基本養老金掛鉤增加5000×1.27%=63.5元，傾斜增加34元，合計上漲的金額約為196.5元。

2023年養老金調整比例較2022年下調0.2個百分點，該退休人員2023年預計上漲186.68元。

綜合上述情況來看，以上述山西省2022年退休人員月人均基本養老金和2023年調整比例3.8%為高限進行計算，對應山西2023年退休人員人均基本養老金上漲的金額約為165元，這也就意味著山西省相當一部分退休人員上漲金額或將低于165元，退休人員上漲金額達到165元并不容易。當然對于基本養老金水平較高，繳費年限較長的退休人員，上漲金額還是有可能達到165元的。

本文數據為測算結果，供您參考，具體金額還需要的等山西省人社局官網公布2023年山西省養老金上調方案細則才能確定，社保網小編會實時關注山西省人社局官網，第一時間與您分享最新資訊，并為您精準計算。

2023年山西省養老金計算公式：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

基礎養老金=÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資÷2×繳費年限×1%

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數

注：

1.本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數

2.繳費指數浮動范圍：0.6--3。繳費基數：實際工資，浮動范圍“60%月平均工資≤繳費基數≤300%月平均工資”。

山西省養老金多少歲可以領

達到退休年齡，男性60周歲，女性為55周歲。

在中國，根據有關法規，男性勞動者的正常退休年齡為60周歲，女性勞動者的正常退休年齡為55周歲（特殊工種除外），個別地區和行業還有早退、晚退等法規。

不同我國和地區的退休年齡不同，通常根據國情、人口結構和經濟發展水平等因素來確定。

據社保網小編了解，山西省2023年養老金上調方案細則隨時都可能公布，您可以關注當地人社局官網，也可以關注社保網查看最新資訊。