在2023年，很多地區的醫保都開始調整了，而參保人員和退休人員的醫保劃入方案，也會隨著醫保的調整而調整的，那么在2023年醫保返還金調整的情況下，公務員和企退人員的劃入金額，統一都降低了嗎？

第一，2023年的醫保返還金調整，具體是怎么法規的？

在2023年，醫保調整的地區還是比較多的，比如吉林、江西、山西、甘肅、黑龍江、四川省本級和成都等地，還有江蘇南京和無錫等地，醫保調整都是從2023年1月1日開始的，不過對于少部分地區的來說，當地的醫保劃入方式的分步實施的，完全實施的時間可能會久一些。

除此之外，在其它正式實施醫保調整的地區，當地參保人員和退休人員的醫保劃入方案都進行了調整，而參保人員和退休人員的醫保劃入金額也會隨著調整的，不過從各地的調整方式來說，當地參保人員的醫保劃入金額都有不同程度的降低，而對于退休人員來說，大部分人員的醫保返還金也都是降低一些的。

在2023年醫保調整的地區，各地的醫保劃入方案調整方式也是不同的，比如有些地區是調整為按月定額發放了，有些地區是調整為按照當地人均養老金水平的固定比例發放了，而退休人員所在的地區不同，醫保返還金的劃入方式也是不同的，同時每月的劃入金也是有高有低的。

對于參保人員來說，在醫保調整的地區，參保人員的醫保劃入方式都實現了統一，全部都是按照本人繳費基數的2%劃入了，本人的繳費基數越高，醫保返還金的額度也就會越高，不過相比之前來說，參保人員的醫保劃入比例降低了0.8%左右，那繳費基數不同的參保人員，降低的金額也是有高有低的。

由此就可以看出，在醫保調整的地區，參保人員的醫保劃入金額都是有所降低的，而各地退休人員的醫保返還金，則是根據退休地的法規確定的，比如江西、山西、甘肅等地都是按月定額調整的，調整金額也是有高有低的，而吉林的醫保返還金是分步調整的，在2023年退休人員的醫保返還金是每月88.2元，從2024年1月1日起，退休人員的醫保返還金就調整為每月72.6元了。

還有黑龍江的退休人員，目前的醫保返還金是每月90元，等到2022年當地人均養老金水平公布之后，再根據情況劃補差額；江蘇南京和無錫等地也是分步實施的，在2023年，參保人員的醫保劃入方案調整，而退休人員的醫保劃入金額暫時按照之前的標準確定，等到2024年1月1日時，再正式調整為其它的劃入金額。

第二，公務員和企退人員的醫保返還金都是如何返還的？

在醫保調整的地區，同一地區退休人員的醫保返還金都是相同的，而醫保劃入方案也都是統一的，無論是公務員還是企退人員，每月的醫保返還金都應該是一樣的，不過，如果兩者的情況不同或者不在同一個地區的情況下，那么兩者的醫保返還金也就不再是相同的了。

比如兩者的情況不同，公務員還在參保，而企退人員是屬于退休人員，那么兩者的醫保劃入方案就不是相同的，公務員是按照本人繳費基數的2%劃入，而企退人員則是按照當地法規劃入醫保返還金，可能的按月定額劃入的方式，也可能是按照當地人均養老金水平的固定比例劃入，但是兩者的醫保返還金肯定是不同的。

再比如兩者都是屬于退休人員，但是退休地不同的情況下，兩者的醫保返還金也不同的，但是醫保劃入方案有可能是相同的，例如兩地都是按月定額劃入的地區，或者都是按照當地人均養老金水平的固定比例劃入的地區，不過，具體情況就要根據兩者的實際境況確定了。

第三，醫保返還金調整之后，公務員和企退人員的劃入金額統一都降低了嗎？

在2023年醫保調整的地區，參保人員的醫保劃入金額確實都降低了不少，如果公務員是屬于參保人員，那么他的醫保劃入金額確實降低了一些，如果公務員是屬于退休人員，那么與企退人員一樣，大部分人員的醫保劃入金額都是有所降低的，只有少部分養老金低的退休人員，醫保返還金是有可能持平或者提高的。

比如在醫保調整之前，退休人員的養老金只有1000元，當地退休人員的醫保劃入方式與本人養老金掛鉤，是按照本人養老金的4%劃入的，那么這位退休人員的醫保劃入金額就只有40元，而在當地醫保調整之后，各地的醫保劃入方式都與本人養老金無關了，而是定額劃入或者按照當地人均養老金水平的固定比例劃入，這樣一來，這部分養老金低的退休人員可領取的醫保返還金是有可能提高的，比如在醫保調整的地區，退休人員的醫保返還金多是在70元以上的，那對于這位退休人員來說，醫保返還金不僅沒有降低，反而是提高了一些的。

總結來說，在2023年醫保調整的地區，隨著醫保劃入方式的調整，大部分公務員和企退人員的醫保返還金確實都降低了一些的，但不是所有退休人員都降低了。