遼寧各城市2023產假新新：2023遼寧產假188天是什么時候實施，附各省產假天數一覽 接下來跟社保網小編一起來看看吧。

據社保網小編了解，為了讓女性在產后有一定產后恢復時間，以及更好的照顧寶寶，遼寧省也全面的實施了產假新新規， 在新規98天產假的基礎上增加了90天，現目前總產假天數是在188天，如果參加了公司的生育保險，那么在休產假期間還可以享受生育津貼。

各城市2023產假最新新規

1、沈陽

遼寧沈陽對于女職工生育多胞胎的，只要多生育一個就會增加15天的時間，比如說是雙胞胎，在新規的98天基礎產假上加15天，以此類推。

2、大連

大連的計生委針對女職工難產情況，可以增加15天的假期，其中剖腹產也歸納于難產，而男職工符合遼寧省計生方案的能夠享受20天陪產假。

3、鞍山

在子女沒有滿3周歲的時候，鞍山的夫妻雙方還可以享受累計不超過10天的育兒假，大概夫妻雙方各自5天，期間工資也是按照休產假前期的工資標準發放。

4、撫順

撫順最近消息表明，對于女職工懷孕未滿4個月流產的，享受產假15天，懷孕滿4個月流產的，享受產假42天，且產假期間的工資標準和產假前的工資標準要高于生育津貼。

5、本溪

目前本溪市對于還處在產假和30天生育假中的女職員，可以按照2023遼寧產假新規享受延長至80天的生育假，如果已結束產假則不再補休延長。

遼寧產假188天是什么時候實施的

關于有關法規通過審批后，在2023年1月1日的正式實施，加上新規的98天基礎產假，女性產假增至188天，此外如果說女方生育假經所在單位同意，可以再增加假期一至三個月，也就是說女方最多可享受到八個月左右的生育假期。

而且夫妻雙方經所在企業事業單位、社會團體和其他組織同意，還可以調整延長生育假、育兒假的假期分配，休假工資也是按照產假期限和生育時職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發，以最低的1786.55元計算

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