社保39年，2023年2月深圳退休，養老金核定8173元，是怎么算的？社保網小編整理了最新資訊。

今天要跟朋友們分享的是一份新鮮出爐的深圳企業職工養老金核定單。

這位朋友2023年2月剛辦理完退休，他的養老金核定單，堪稱完美！

為什么這么說呢，我們先來粗略看一遍他的核定單，深圳新格式的養老金核定單共有7項退休待遇：

據社保網了解，統籌養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金、過渡性養老金調整額、調節金、地方補助、過渡性補助。

這位朋友不僅7項待遇全部可以享受到，而且他39年的社保全部是深戶身份在深圳繳納，可以享受到39年全部的深戶地方補助：

接下來，我們一項一項地來介紹一下這位朋友的退休待遇是怎么算出來的。

一、統籌養老金：

統籌養老金=（退休時深圳基本養老金計發基數10795元+指數化月平均繳費工資9586元）/2*總繳費年限39.0833年*1%=3983元。

2023年退休的參保人員，基本養老金計發基數依照10795元計算的，待11月左右公布了2023年新的養老金計發基數后，會重新核算補發，到那時，這位朋友的養老金大概還會調漲150元左右。

這位朋友的月平均繳費工資不算太高，還沒達到養老金計發基數的100%，但也不算低，在深圳參保人員中，算是中上等水平吧。

二、個人賬戶養老金：

個人賬戶養老金=退休時個人賬戶金額109446.99元/60歲退休計發月數139個月=787元。

為何這位朋友繳費39年，他的個人賬戶金額這么少呢？

這是因為這位朋友1981年11月就參加了工作，視同繳費年限久，長達12年之多；視同繳費期間平均指數高，保底1.529，但視同繳費的沒有計算進入個人賬戶金額；

當深圳1992年8月1日起執行養老保險實際繳費時，這位朋友的繳費基數就偏低了，甚至可以推算出他有很多年是依照深圳最低工資繳納的。

這就是導致他的個人賬戶養老金偏低的原因。

個人賬戶養老金發完后，由統籌賬戶基金繼續支付個人賬戶養老金，終身發放；活的越久，養老金領的越多。

三、過渡性養老金（原來的算法）：

過渡性養老金=指數化月平均工資7783.2元*享受比率0.129+繳費年限39年*4元+100=1260元。

此處的指數化月平均繳費工資指的是1992年7月前有視同繳費年限的，享受比率的算法我2022年11月19日有分享，朋友們可以參閱。

在原來算法的過渡性養老金中：39*4=156元是繳費年限補貼，交的年限越久，補貼越多；100元是目前廣東省退休人員都有的。

四、過渡性養老金調整額：

新方案過渡性養老金計算=退休時基本養老金計發基數10795元*1998年6月前的平均繳費指數1.328816*（1998年6月前視同繳費年限12.166667年+1998年6月前實際繳費年限4.25年）*1.2%-原方案過渡性養老金1160元=1666元。

2023年退休的，過渡性養老金加發比例為70%，則這位朋友實際加發為：1666元*70%=1166元。

為什么2023年退休的，過渡性養老金的加發比例是70%呢，朋友們看下表就清楚了：

五、調節金：

這一部分是1992年7月31日前參加工作，有視同繳費年限，且在深圳實際繳費累計滿10年，退休時是深戶才有調節金。

依照新方案，2021年12月31日前退休的，調節金為300元；2022年退休的250元；2023年退休的150元，2024年退休的50元，2025年1月后退休的均為0，不再享受調節金。

六、地方補助：

地方補助=深戶地方補充養老保險繳費年限39.1年*月平均繳費指數0.888*18.5+20=662元。

深戶地方補助也是繳費年限越長，月平均繳費指數越高，補助就越高，這位朋友39年都是深戶身份繳納，因此地方補助相對也多。

七、過渡性補助：

過渡性補助=1992年7月前的地方補充養老保險繳費年限10.8年*月平均繳費指數0.888*11+60=165元。

享受過渡性補助的前提條件是：

1、1994年7月31日前在本市招錄為固定職工和合同制工人；或者，1994年7月31日前在市外招錄為固定職工和合同制工人，經本市區級以上組織人事、勞動部門批準調入本市的；

2、1992年7月以前有地方補充養老保險繳費年限；

3、退休前是深戶。這位朋友符合上述所有條件，所以可以享受過渡性補助。

合計上述1-7項，這位60歲退休男性朋友的各項養老金合計為：8173.12元/月。

在深圳60歲退休的男性企業參保人員中，這位朋友的養老金算是中上水平，相對來說是很不錯的了。

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