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2023年退休,靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)15年,月領(lǐng)取多少錢養(yǎng)老金

發(fā)布時間:2023-08-20 11:55:54 來源:網(wǎng)絡(luò)投稿

2023年退休,靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)15年,月領(lǐng)取多少錢養(yǎng)老金?下面跟社保網(wǎng)小編一起來看看具體詳情吧。

時間來到4月,離2023年養(yǎng)老金調(diào)整正式方案越來越近了。近日,一位靈活就業(yè)人員咨詢,2023年達(dá)到法定退休年齡,繳費(fèi)剛滿15年,月領(lǐng)多少錢呢?

根據(jù)社保法法規(guī),沒有單位的靈活就業(yè)人員可以以個人身份參保職工社保,按繳費(fèi)基數(shù)的20%繳費(fèi),其中社會統(tǒng)籌部分全額由個人自掏腰包,占比12%,其他8%計入個人賬戶。到法定退休時,累計繳費(fèi)年限滿15年,就可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,如果年限不足15年的,順延繳費(fèi)滿15年為止。那么,我們靈活就業(yè)人員到底能領(lǐng)多少錢呢?下面算算給你看,希望你能受益。

靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)情況

據(jù)社保網(wǎng)小編了解,根據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,我國靈活就業(yè)人員規(guī)模達(dá)到2億人,就業(yè)形式多樣,包括外賣、開網(wǎng)店、網(wǎng)上教育等,這些人員有一個共同的特點(diǎn),那就是就業(yè)不穩(wěn)定且收入有限,對于他們社保繳費(fèi)壓力很大,可以說是攢著錢繳費(fèi),其中大多數(shù)人按最低15年、最低繳費(fèi)基數(shù)60%社保繳費(fèi)。這意味著到退休年齡,社保繳費(fèi)指數(shù)和個人賬戶總額最低,根據(jù)社保法規(guī),也只能領(lǐng)取最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老金。

月領(lǐng)取多少錢呢?看計算案例

靈活就業(yè)人員好不容易熬到退休年齡,最大期盼就是按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,如果夸張點(diǎn)說,巴不得提前退休領(lǐng)錢,頤養(yǎng)天年。其實(shí)有這個心情能理解,畢竟靈活就業(yè)已經(jīng)透支了身體,養(yǎng)老金將是今后養(yǎng)老的穩(wěn)定收入來源,養(yǎng)老金多少直接關(guān)系著退休生活的好壞。

根據(jù)靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)情況,靈活就業(yè)人員沒有視同繳費(fèi)年限,這意味著養(yǎng)老金等于基礎(chǔ)養(yǎng)老金再加上個人賬戶養(yǎng)老金,下面看一下計算公式:

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)×(1+本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))÷2 ×繳費(fèi)年限×1%;

2、個人賬戶養(yǎng)老金=退休時本人基本養(yǎng)老保險個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)。

假設(shè),今年4月,靈活就業(yè)人員楊某60周歲退休,繳費(fèi)年限15年,平均繳費(fèi)工資指數(shù)為0.6,個人賬戶總額為5萬元,2023年養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為8000元。基礎(chǔ)養(yǎng)老金=8000×(1+0.6)÷2 ×15×1%=960元;個人賬戶養(yǎng)老金=50000÷139=359.71元,合計每月領(lǐng)取養(yǎng)老金=960+359.71=1319.71元。

不過,4月領(lǐng)取1319.71元不是全額養(yǎng)老金,而是預(yù)發(fā)養(yǎng)老金,也就是說養(yǎng)老金少領(lǐng)了一部分養(yǎng)老金。什么情況呢?下面我們接著介紹一下,就明白了。

下半年會迎來養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)

從計算案例來看,每月領(lǐng)取1319.71元是少領(lǐng)了,是真的。原因是養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)發(fā)生變化,對于靈活就業(yè)人員楊某來說,基礎(chǔ)養(yǎng)老金計算所需的2023年養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)通常在下半年公布,也就是說退休時用的是2022年的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù),而2023年基數(shù)預(yù)計大于2022年基數(shù),也就是基數(shù)替換后會重算補(bǔ)發(fā)差額養(yǎng)老金,這就是養(yǎng)老金少領(lǐng)的真正原因。

根據(jù)養(yǎng)老金重算慣例,今年的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)通常在下半年的10月后陸續(xù)公布,也就是說靈活就業(yè)人員養(yǎng)老金會在下半年稍晚的時候補(bǔ)發(fā)到賬,也有部分地市重算進(jìn)度滯后,會延遲到下一年的1-3月重算補(bǔ)發(fā)。但是不管從什么時候重算補(bǔ)發(fā),都會從退休當(dāng)月開始補(bǔ)發(fā)到手,不會少一分一毫。

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