根據公開消息，自2023年1月1日起，其中包括北京、上海、安徽、湖南、江西、遼寧、新疆、湖北、山西、黑龍江、河南、福建、廣東等地區(qū)，已經相繼開始實施職工門診共濟的調整。

根據有關法規(guī)，職工門診共濟的調整主要包含五個方面：

一是，增強門診共濟功能。二是，改進個人賬戶計入方法。三是，規(guī)范個人賬戶使用范圍。四是，加強監(jiān)督管理。五是，完善與門診共濟相適應的付費機制。

按照上述情況來看，全國各地區(qū)職工門診共濟的調整，都將涉及改進職工醫(yī)保個人賬戶計入方法和計入標準，根據有關法規(guī)，改進個人賬戶計入方法主要分為兩個方面：

一是，在職職工個人賬戶由個人繳納的基本醫(yī)療保險費計入，計入標準原則上控制在本人參保繳費基數的2%，單位繳納的基本醫(yī)療保險費全部計入統籌基金。

二是，退休人員個人賬戶原則上由統籌基金按定額劃入，劃入額度逐步調整到統籌地區(qū)根據本方案實施調整當年基本養(yǎng)老金平均水平的2%左右。

最近有不少人員提出疑問：2023年，靈活就業(yè)退休人員的醫(yī)保返還金，每月統一劃入70元嗎？

而靈活就業(yè)人員參加職工社會保險，一般是包含職工基本養(yǎng)老保險和職工基本醫(yī)療保險兩部分，如果靈活就業(yè)人員達到法定退休年齡，并且基本養(yǎng)老保險滿足最低繳費年限，符合職工基本養(yǎng)老保險退休條件，那么其可以申請辦理退休，按月領取基本養(yǎng)老保險待遇。

如果靈活就業(yè)人員達到法定退休年齡，并且基本醫(yī)療保險滿足當地法定的最低繳費年限，符合職工基本醫(yī)療保險退休條件，那么其可以申請辦理職工基本醫(yī)療保險退休手續(xù)，享受終身醫(yī)保待遇，另外其職工醫(yī)療保險個人賬戶將定期收到職工醫(yī)保統籌基金劃入的醫(yī)保金待遇。

但是，如果靈活就業(yè)人員達到法定退休年齡，其職工基本醫(yī)療保險繳費年限，不滿足當地法定的最低繳費年限，并且沒有申請一次性補繳職工基本醫(yī)療保險，或者是沒有按月繳納職工基本醫(yī)療保險，那么其將無法享受職工基本醫(yī)療保險待遇。

需要注意的是，退休人員其中包括事業(yè)單位人員、企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員，想要享受職工醫(yī)保統籌基金定期劃入醫(yī)保返還金待遇，需要滿足以下任一條件：

一是，職工基本醫(yī)療保險已經辦理完成退休手續(xù)。

二是，職工基本醫(yī)療保險未辦理退休手續(xù)，但按月定期繳納職工醫(yī)療保險費用。

按照上述情況來看，靈活就業(yè)退休人員如果參加職工社會保險，符合當地法定的職工基本醫(yī)療保險繳費年限，可以享受和職工同等的職工基本醫(yī)療保險退休待遇。

但是如果靈活就業(yè)退休人員未辦理完成職工基本醫(yī)療保險退休手續(xù)，也未按時繳納職工基本醫(yī)療保險費用，或者是直接選擇參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險，那么其將無法享受職工基本醫(yī)療保險待遇。

根據公開消息，上海市自2023年7月1日起改進職工醫(yī)保個人賬戶計入方法，其中法定，退休人員包括靈活就業(yè)退休人員，職工醫(yī)保個人賬戶由統籌基金按定額劃入，具體標準為74歲以下1680元/年，折合140元/月，75歲以上1890元/年，折合157.5元/月。

北京市自2022年3月6日起，退休人員包括靈活就業(yè)退休人員，職工醫(yī)保個人賬戶繼續(xù)由統籌基金定額劃入，具體劃入標準為：不滿70周歲的按100元/月標準劃入、70周歲（含）以上的按110元/月標準劃入。

安徽省自2023年1月1日起，退休職工包括靈活就業(yè)退休人員，職工醫(yī)保個人賬戶由統籌基金按定額劃入，每年度劃入額度為840元，按每月70元計入個人賬戶。

廈門市自2023年1月1日起，退休人員包括靈活就業(yè)退休人員，職工醫(yī)保個人賬戶計入標準根據法定按實施調整當年基本養(yǎng)老金平均水平的2.5%確定，每月計入醫(yī)保個人賬戶的金額約為110元。

按照上述情況來看，2023年，靈活就業(yè)退休人員的醫(yī)保返還金，每月統一劃入70元，這樣的消息并不正確，全國各地區(qū)職工門診共濟的實施，關于職工醫(yī)療保險個人賬戶計入方法和計入標準并未統一。

據不完全統計，現行職工醫(yī)療保險個人賬戶計入方法和計入標準主要包含三個方面：

一是，以上海、北京為例，部分地區(qū)退休職工醫(yī)保個人賬戶按照定額劃入。

二是，以江蘇、山東為例，部分地區(qū)退休職工醫(yī)保個人賬戶，以退休職工基本養(yǎng)老金作為基數，按照一定比例劃入。

三是，以四川、廣東為例，部分地區(qū)退休職工醫(yī)保個人賬戶，以全省月人均養(yǎng)老金水平為基數，按照一定比例劃入。

與此同時需要注意的是，據不完全統計，職工門診共濟的實施，其中涉及職工醫(yī)保個人賬戶計入方法和計入標準的調整，全國各地區(qū)實施時間也并未統一。

舉個簡單的例子，根據有關法規(guī)，山東省改進個人賬戶計入方法部分確定，在職職工個人繳納的基本醫(yī)療保險費全部劃入本人個人賬戶，標準原則上控制在本人參保繳費基數的2%。2022年年底前，將單位繳納的基本醫(yī)療保險費計入在職職工個人賬戶部分調減到現行標準的50%；退休人員個人賬戶計入方案保持不變。

2024年1月起，在職職工單位繳納的基本醫(yī)療保險費不再劃入個人賬戶，全部計入統籌基金；退休人員個人賬戶由統籌基金按定額劃入，70周歲以下退休人員，劃入額度統一調整為統籌地區(qū)2023年度基本養(yǎng)老金平均水平的2%，70周歲及以上退休人員，劃入額度統一調整為統籌地區(qū)2023年度基本養(yǎng)老金平均水平的2.5%。

根據有關法規(guī)，江蘇省改進個人賬戶計入方法部分確定，2023年1月1日起，退休人員個人賬戶按照2022年本人個人賬戶劃撥規(guī)模按月定額劃入，2024年1月1日起，退休人員個人賬戶劃入額度統一調整到統籌地區(qū)根據實施調整當年基本養(yǎng)老金平均水平的2.5%。

綜合上述情況來看，2023年，靈活就業(yè)退休人員的醫(yī)保返還金，每月統一劃入70元，這樣的消息并不正確，現行各地區(qū)職工醫(yī)保個人賬戶計入方法和標準并未統一，不同的地區(qū)計入的金額和比例均有所差異，具體以當地法規(guī)為準。