對于部分退休中人來說，在辦理退休手續之后，因為養老金計算方式的調整，很多朋友都是按照2014年9月份的數據計算的，領取的也都屬于預發養老金，那在2023年，退休中人的養老金能補發到位嗎？補發時間是從哪一年開始呢？

1、退休中人的養老金

從2014年10月份到2024年9月份，事業單位的退休中人都是屬于十年過渡期之內辦理退休的，而為了保證退休中人的養老待遇不降低，我國就設置了一個“限高保低”的方案，也就是在過渡期之內辦理退休的中人，養老金就按照新老方法對比的方式確定。

因為這種計算方式比較復雜，所以在剛開始的時候，很多地區的退休中人都只能領取預發養老金，而等到當地退休中人的養老金理順之后，再補發退休中人的養老金差額。

2、養老金補發的時間

從事業單位的養老保險制改開始，退休中人的養老金就按照新老方法對比的方式計算了，所以補發養老金時，也是從養老保險制改的時間開始，因此，咱們也就知道了退休中人的養老金，補發時間是從2014年10月份開始的。

截止時間是以退休中人的退休時間為準的，比如退休中人的退休時間是2018年6月份，那么補發的時間就到2018年6月份，如果退休時間是2021年12月份，那么補發時間就到2021年12月份，可以說不同的退休中人，養老金補發的截止時間也是不同的。

3、2023年能否補發到位

對于部分地區來說，當地退休中人的養老金已經理順，現在也已經補發到位了，但是這些地區畢竟屬于少數，更多的地區都是分階段補發養老金的。

比如剛開始補發2014年9月到2015年的養老金差額，然后再補發2016年到2017年的養老金差額，凡是在這段時間辦理退休的中人，養老金應該都已經補發到位了，而對于之后辦理退休的人員，養老金也會分階段補發的。

截止到目前來說，大部分地區的退休中人，養老金也都補發到2018年或者2020年了，因為當地的養老金已經理順了，所以接下來只需要推算每位退休中人的數據就可以了，所以補發的時間也會快上很多，但是想要在2023年全部都補發到位，這一點應該是很難達到的。