養老保險斷交對退休有影響嗎 養老保險斷交有什么影響？接下來跟社保網小編一起來看看相關詳情！

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我國企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲。滿足退休年齡之后即可申請退休，退休之后才能申領退休金，并且要看是否滿足退休金的申領條件，主要是看養老保險繳費情況。

養老保險斷交對退休有影響嗎？

對退休是沒有影響的，只要達到退休年齡即可申請退休，但是可能會對養老金領取產生影響，因為養老保險斷繳可能導致繳費年限不夠15年。退休時若是社保繳費不夠15年只能正常退休，無法領取退休金。

養老保險斷交有什么影響？

【1】可能無法按時領取退休養老待遇：即到達法定退休年齡和繳費年限至少滿15年才能夠領取退休金，如中斷繳費可能導致在到達法定退休時繳費年限未滿15年，從而無法辦理領取退休養老待遇手續。

【2】退休養老待遇水平降低：養老保險的特點是長繳多得，多繳多得，養老待遇與繳費年限、繳費金額呈正比，中斷繳費將造成養老待遇有所降低。

【3】無法享受社保補貼：如符合領取社保補貼條件，若不及時按年度繳納養老保險費，按相關法規將無法享受社保補貼。

社保的中斷的時間越長那么相應的累計繳費時間就會縮短，個人賬戶累計儲存額也會相對較少，最后到手的養老金也會相對較少，長時間中斷社保繳費到法定退休年齡時繳費年限不夠，領取養老金的時間也要相應延后，所以盡量不要斷繳。

在離職后盡量很快找到新工作，應提醒新工作單位及時為自己辦理參保手續，根據勞動法法規，自建立勞動關系之月起，就應依法參保繳費。若是短期內不打算找工作，建議以靈活就業身份自己繳納社保。

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