一、職工社保五險

只能通過公司繳納，要么在公司上班，要么找人力資源公司掛靠代繳。五險是保障最全面的，也是最貴的，并且符合一切跟社保有關的審核要求，比如買房、落戶、考驗考證、女職工50歲提前退休等。同時也是工作、收入穩定的證明，有助于公積金等貸款審核。

二、靈活就業社保兩險

個人在社保中心辦理，費用僅次于社保五險，最低繳費標準每月只相差200多元，提供給有一定經濟實力，需要養老和醫療保障的個體工商戶或自由職業者。靈活就業社保只包含養老保險和醫療保險，繳費年限和職工社保五險可以累計。但要注意，繳納靈活就業社保就表示參保人沒有在企業就業，屬于自由職業，不符合公積金貸款的要求，女性也不可以50歲以女職工身份退休，退休年齡是55歲。

三、居民社保

個人在社保中心辦理，居民社保按年度繳費，費用是最低的，給居民提供基本的養老和醫療保障。繳費年限不能和職工社保、靈活就業社保累計，醫療報銷額度和比例都低于職工社保。

一種是職工社保，一種是靈活就業社保，職工社保又分為職工五險和靈活就業兩險。保障種類是針對不同情況的人群設置，費用和待遇肯定是成正比的，多繳多得，可以根據自己的需要和經濟情況選擇。