職工社保包含了養老、醫療、生育、工傷以及失業五個險種，不同險種對應的保障是不同的：

1、養老保險：養老保險的保障主要是針對參保人員退休之后的，按要求繳納一定年限養老保險后可以領取養老金，以此來獲得一份生活保障。

2、醫療保險：參保人員日常看病、住院，可以通過醫療保險進行報銷。

3、生育保險：女性員工妊娠期間可以通過生育保險報銷相關費用。

4、工傷保險：對參保人員工作期間造成的意外傷害、職業病等進行補償。

5、失業保險：參保人員失業之后可以申領失業保險金，以此來獲得失業期間的生活保障。

職工保險繳費方式？

1、通過公司繳納：有固定工作單位的人群，單位會按要求為其參加職工社保，相關的參保手續以及社保費用繳納，會由單位直接負責。

2、自行參保：沒有固定工作單位的想要參加職工社保，通常有以下兩種方式：

①靈活就業參保：個人以靈活就業身份參保的，通常只能獲得職工保險中養老以及醫療兩個方面的保障，需要參保人員是本地戶口，相關手續需要到社保局/街道社保服務網點辦理。

②社保代繳：找第三方人力資源公司完成社保代繳，同樣可以獲得職工保險的相關待遇。