自2022年1月1日起，北京市繼續為企業和機關事業單位退休人員（含退職、退養人員）調整基本養老金，預計惠及318萬余名企業和機關事業單位退休人員。

定額調整基本養老金

每名退休人員，每人每月增加36元。

（二）掛鉤調整基本養老金

1.與繳費年限掛鉤

今年繼續實行與繳費年限掛鉤普遍增加基本養老金的方式。其中，繳費年限滿10年及以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3元；對于不足整年的余月數，每月增加0.25元。繳費年限不滿10年的（不含建設征地農轉工退休人員），每人每月增加30元；繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加45元。

2.與養老金水平掛鉤

按照退休人員2021年底前的月基本養老金水平，以2021年本市居民人均可支配收入水平（6250元）為基準線劃分兩檔，6250元以上的每人每月增加20元，6250元（含）以下每人每月增加50元。

同時，為了兼顧公平，對調整前月養老金水平在6250元以上的退休人群，如果與養老金水平掛鉤調整后仍低于6300元的，還將補足到6300元。

例如：王大爺，64歲、繳費年限37年，基本養老金為6255元/月。按照對應標準，應上調20元，與原養老金相加為6275元。但2021年12月養老金低于6250元的人員上漲50元后，部分人員會達到6300元（6250+50），高過王大爺的6275元，所以再對王大爺提高25元，使他達到6300元。在與養老金水平掛鉤調整中，王大爺實際每月增長45元。

今年調整，王大爺每月共增加192元，調整之后基本養老金為6447元/月。

（三）適當向高齡退休人員傾斜

針對退休時間早、年齡偏大的退休人員，為了進一步提高他們的基本生活水平，今年繼續向高齡退休人員適當傾斜，對在2021年12月31日（含）之前已經年滿65周歲及以上的高齡退休人員，在按照上述方式進行調整后，再次享受40元至70元四個檔次的傾斜。即：65至69周歲的退休人員每人每月再增加40元;70至74周歲每人每月再增加50元;75至79周歲每人每月再增加60元；80周歲以上每人每月再增加70元。

在此基礎上，繼續對65歲以上退休人員中繳費年限滿30年的，每人每月再增加5元，以體現對退休時間早、連續工齡和繳費年限長的退休人員進一步傾斜。

例如：趙阿姨，68歲、繳費年限33年，基本養老金為4500元/月。

今年調整，趙阿姨每月共增加230元，調整之后基本養老金為4730元/月。

例如：劉大爺，80歲、繳費年限40年，基本養老金為5700元/月。

今年調整，劉大爺每月共增加281元，調整之后基本養老金為5981元/月。