2022年養(yǎng)老金調(diào)整后，遼寧退休人員能漲金額是多少?

2022年養(yǎng)老金上漲4%，遼寧省退休人員上漲金額會是多少?如何計算的?進入到7月份以來，退休人員便更加急切盼望自己拿到養(yǎng)老金上漲補發(fā)金額的那一刻了。

很多人都認為，養(yǎng)老金的上漲金額就是用自己的養(yǎng)老金金額乘以當(dāng)年的總體漲幅。可實際上這種算法是錯誤的。每一位退休人員的養(yǎng)老金上漲金額并不能簡單地用自己的養(yǎng)老金直接乘以總體漲幅。4%只是今年全國平均養(yǎng)老金漲幅，具體到每一位退休人員身上，由于每個人的自身情況不同，因此上漲金額都會不盡相同，折算成漲幅也不一定都正好是4%，可能有些人會比4%高一些，有人卻沒達到4%，這都是有可能的。

養(yǎng)老金的上漲需要按照“三步走”的原則來進行，第一步是定額調(diào)整，全省每一位退休人員都上漲一個相同金額，體現(xiàn)出公平原則。第二步掛鉤調(diào)整，分別與退休人員本人的養(yǎng)老金水平和繳費年限進行掛鉤調(diào)整，講究的是“多繳多得、長繳多得”。繳費年限越長，繳費金額越高，相應(yīng)的上漲金額就越多。第三步是傾斜調(diào)整，一般來說會對高齡退休人員和艱苦邊遠地區(qū)退休人員進行適當(dāng)?shù)膬A斜照顧。

所以說，退休人員今年具體能漲多少錢?首先要看的就是退休人員所處省份，因為不同省份的養(yǎng)老金調(diào)整方案不同。你在哪個省份辦理的退休，就要依據(jù)哪個省份的調(diào)整方案來進行調(diào)整。而且還要看退休人員的繳費年限是多少，養(yǎng)老金水平是多少，退休人員的年齡是多少…等等因素。知道了上述條件，才能按照當(dāng)年所在省份的養(yǎng)老金調(diào)整方案來計算上漲金額。

人社部的數(shù)據(jù)顯示，2021年我國企退人員平均養(yǎng)老金水平為2987元每月。咱們就按3000元來計算，總體漲幅4%，也就是說平均上漲金額在120元左右。知道了這些，又問我說今年她的上漲金額能否超過這個平均的120元呢?如果能上漲超過120元，就相當(dāng)于跑贏了企業(yè)退休人員平均上漲養(yǎng)老金的水平，也算是中等偏上水平了。

既然今年遼寧省養(yǎng)老金調(diào)整方案還沒公布，我就先按照去年的調(diào)整方案計算一下她大概能漲多少錢。因為今年總體漲幅比去年減少0.5個百分點，因此一會咱們在計算結(jié)果中也減少0.5個百分點，看看最后得出的結(jié)果是多少錢。

根據(jù)2021年遼寧省養(yǎng)老金調(diào)整方案

第一步定額調(diào)整增加54元。第二步掛鉤調(diào)整當(dāng)中的與繳費年限掛鉤部分，繳費年限每滿一年，每人每月增加基本養(yǎng)老金1元，繳費年限超過15年的部分，每滿一年，每人每月再增加1元。我母親有23年繳費年限，因此這部分能增加31元。還有與養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整部分，是用2600元*0.6%=15.6元。我母親今年剛剛60周歲，遠沒達到遼寧省對于高齡老人的傾斜年齡門檻70周歲，因此享受不到傾斜調(diào)整。前面幾項加到一起是100.6元。減去0.5個百分點之后的結(jié)果是95.6元。很顯然，如果以目前的基本條件，今年想上漲超過120元還是有一定困難的。不過如果她超過70周歲能享受到傾斜調(diào)整了，那么上漲超過120元還是非常有可能的。