一般來說，如果參保人員選擇按照8%左右的比例來繳納職工醫療保險，那么每月通常有2%左右的繳費進入到個人醫保賬戶當中。

如果參保人員按照4%左右的比例繳納職工醫療保險，則不會建立個人醫保賬戶，每月繳費全部進入到醫保統籌賬戶當中，不會有資金劃入到個人醫保賬戶。

這里要注意，各地區醫保差異比較大，比如有的地區只有一個職工醫保繳費檔次，但是要退休后才建立醫保個人賬戶，而且劃入比例也不是2%，具體以各地為準。

靈活就業人員自己繳納職工養老保險的比例通常為20%左右，其中12%的費用進入統籌賬戶當中，8%的比例進入個人養老保險賬戶。靈活就業人員自己繳納職工醫療保險，部分地區可能有兩個繳費檔次可以選擇，高檔次的繳費為8%左右，低檔次繳費為4%左右，具體繳費比例以當地為準。