株洲職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到傷害的;

（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到傷害的;

（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

（四）患職業病的;

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生下落不明的;

（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通或者城市軌道交通、客運輪渡、火車傷害的;

（七）法律、法規應當認定為工傷的其他情形。

職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

（二）在搶險救災等維護齊國利益、公共利益活動中受到傷害的;

（三）職工原在部隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘部隊人員人證，到用人單位后舊傷復發的。

職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本的有關法規享受工傷保險待遇;職工有前款第（三）項情形的，按照本的有關法規享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。