本報10月12日訊 記者今日從太原市人社局獲悉yin+hang+123，7月1日至9月30日，太原市開展了為期3個月的勞動用工和社會保險情況專項檢查行動，督促36家用人單位繳納社會保險費469.45萬元。

此次行動，全市共檢查用人單位4116家，涉及勞動者17萬余人，查處勞動用工違法行為180件，其中違反最低工資規(guī)定和拖欠工資72件，責(zé)令支付工資及補償賠償377.94萬元。

專項行動期間，太原市縣 兩級勞動保障監(jiān)察機構(gòu)，有針對性、有重點地對本轄區(qū)內(nèi)用人單位開展全面摸排，通過查閱書面資料、對勞資人員現(xiàn)場詢問、與部分工人談話了解、實地查看勞動場所等方式，進一步規(guī)范企業(yè)勞動用工管理。其中，特別對全市包括政府投資工程在內(nèi)的建筑施工項目，落實工資保證金、實名制管理、懸掛維權(quán)公示牌等情況進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的勞動用工違法問題及時查處。